北京时间12月24日，国乒传来好消息——在参加全国体育局长会议期间，中国乒协主席刘国梁明确了新奥运周期的备战方向，直言 “ 会给更多年轻人一些比赛机会 ” ，同时对于近四年的培养以及国乒的团队配置都做出了详细的规划，引发球迷热议。

关注乒坛的朋友们都知道，近年来外协会新星进步非常快，许多强队都已经开始以00后小将挑大梁，像日本的张本兄妹、法国的勒布伦兄弟、瑞典的莫雷加德等人均已多次突破中国队主力防线，且大赛经验越来越丰富，威胁与日俱增。

反观国乒内部的人才流动却出现了一定停滞，整个巴黎奥运周期的主力层没有任何变化，直至今年才有两位新人林诗栋、蒯曼收获世界冠军头衔，令许多球迷们诟病不已。

针对国内、外年轻选手的发展形势，刘国梁与乒协领导曾也做出了许多努力，包括组建国青队、国少队等，但速度明显还是落后于日法等协会，而在本次会议期间，刘国梁明确表态要让年轻人获得更多的机会，而且也定好了近四年的规划，每一年的侧重点都有所不同：

“第一年，是更多的这个培养，第二年相对成熟一些，第三年是这个冲刺，第四年是实际的这个奥运会的这个备战。”

从以上规划中我们可以看出新周期乒协是有意让年轻人挑大梁的，所以才有第四年的“备战”一说。不过即便如此，刘国梁和国乒显然还是讲究循序渐进、反对拔苗助长，先大胆让小将去参赛、试错，然后考察其成熟度，接下来才能择优选择、冲刺奥运。

相比于外协会，国乒的人才过剩情况肯定更严重，老将与新人、小将与小将之间的竞争都很激烈，大赛机会肯定难以轻易获得，所以必须优中选优才行。

此外，对于人才培养的一些细节，刘国梁也做出了解释，其中不仅对运动员提出要求，教练等团队人员也面临考验；不仅要考察队员们的实力，还要对其年龄、打法等多方面做出考量，最后才能形成科学的配置：

“首先要搭建新的平台，组建新的架构，组织好新的团队，这里头有教练员的，有这种运动员梯队培养的，而且有周期性的，针对这个年龄、打法和团队整体的这种配置。”

如前所说，目前国乒已经新增两位非常年轻的小将林诗栋（2005年出生）、蒯曼（2004年出生）承担主力重任，这也使得“00后”在队内12位现役世界冠军中的占比达到了33.3%（另外还有2000年出生的王楚钦、孙颖莎），不过相比于日本等协会还是有明显差距。

至于林诗栋、蒯曼之后，谁能跻身队内前五阵容现在还很难预测，目前与二人年龄相仿的国乒选手的表现还不是很冒尖，希望新奥运周期能有越来越多的小将崛起，实现自己的世界冠军梦想。